L’Allocation de garde d’enfants (AGE)

Bénéficiez de l’Allocation de garde d’enfants

Vous êtes parent d’un enfant âgé de moins de 4 ans et vous utilisez un mode de garde agréé ?
Sachez que vous pouvez prétendre à l’Allocation de Garde d’Enfants (AGE). Soit une aide versée mensuellement d’un montant de 4,53 € (au 1er janvier 2014) par jour travaillé. Pour les enfants en situation de handicap : la limite d’âge est reportée jusqu’au 6e anniversaire et sans condition de ressources.

Quelles sont les conditions d’attribution pour obtenir cette AGE ?

Utiliser un mode de garde agréé : crèche, assistante maternelle, employée familiale.
Fournir les justificatifs de garde à votre service de gestion.
Votre conjoint ne bénéficie pas d’une prime similaire de la part de son employeur.
L’AGE n’est versée qu’une fois, même si les deux parents sont salariés de la Compagnie.

Vos conditions de salaire ne dépassent pas les coefficients de rémunération ci-dessous :

556 points avec 1 enfant, 638 points avec 2 enfants, 755 points avec 3 enfants, 853 avec 4 enfants.
Pour les cadres de niveau 2.2, les cadres du groupe 3 et les navigants, un coefficient de rémunération sera reconstitué en fonction de leur rémunération mensuelle.

L’AGE est donc susceptible d’être perçue par tout salarié d’Air France. Il suffit d’en faire la demande auprès de votre service Gestion paie, car son attribution n’est pas automatique.

Votre service gestion du Personnel pourra répondre à vos questions, n’hésitez pas à le consulter pour toutes informations complémentaires.

Faites-nous part de vos difficultés éventuelles en nous envoyant un mail à : age@csecaf.fr en indiquant votre nom, prénom, matricule et secteur d’activité.